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Nahrin a été développeur éducateur pour Vonage. Elle est passionnée par la construction de communautés inclusives, la réponse aux besoins du monde réel avec des solutions logicielles pragmatiques, et la création d'un contenu technique accessible à tous les niveaux de compétence.
En célébration de la Journée internationale de la femme 2021
Temps de lecture : 7 minutes
Le thème officiel de la Journée internationale de la femme Chez Vonage, nous croyons qu'ensemble, nous pouvons choisir de remettre en question et de dénoncer les préjugés et les inégalités fondés sur le sexe. Nous pouvons choisir de rechercher et de célébrer les réalisations des femmes. Collectivement, nous pouvons tous collectivement, nous pouvons tous contribuer à créer un monde plus inclusif.
Chaque année, en l'honneur de la Journée internationale de la femme, la communauté mondiale de Voice se réunit pour célébrer les parcours, les histoires et les voix incroyables de nos collègues et des personnes extraordinaires qui nous entourent. L'année 2021 ne fait pas exception.
En 2020En 2020, nous avons commencé la tradition de recueillir des histoires personnelles de la communauté Vonage pour l'émission de Dev.to "Néanmoins, elle a codé" de Dev.to. La célébration annuelle de Dev.to s'est épanouie en une belle collection d'expériences, chaque voix ajoutant une perspective, une sagesse et des conseils puissants. Nous sommes fiers de contribuer à amplifier les voix de la communauté Vonage et d'aider les membres à participer à ce programme incroyable.
Siobhan Lettice est ingénieur en solutions pour Vonage. Siobhan raconte comment son expérience dans la technologie l'a poussée à créer un groupe de ressources pour les employées de Vonage, en se concentrant sur l'élimination des barrières à l'entrée et sur l'autonomisation des femmes qui cherchent à accéder à des postes de direction.
Tout le monde a droit à une voix et à des chances égales
Mark Lewin est rédacteur technique pour Vonage. Mark parle de la façon dont les privilèges ont façonné sa vie, de l'importance de la diversité dans l'industrie, et implore ceux qui ont été dissuadés de poursuivre une carrière dans la technologie de le faire maintenant.
Si vous êtes une femme ou une personne non binaire et que vous avez hésité à nous rejoindre dans le passé, je vous demande de reconsidérer votre décision maintenant. Vous n'êtes pas les héros que nous méritons, mais vous êtes les héros dont nous avons besoin.
Le loft de Bethany est une gestionnaire de communauté pour Vonage. Bethany revient sur l'année écoulée et souligne l'importance de normaliser les objectifs en changeant pour s'adapter et tenir compte des nouveaux intérêts.
Mon message pour les autres est de prendre le temps de se reposer dans les situations difficiles, de protéger votre énergie et, si vous en avez à prêter, de la répandre dans votre communauté pour ceux qui pourraient en bénéficier.
Daniela Facchinetti est coordinatrice de la formation des développeurs pour Vonage. Daniela partage les progrès qu'elle a réalisés pour améliorer ses compétences en matière de codage et les conseils qu'elle donne à ceux qui sont dans la même situation qu'elle.
Vous n'aurez jamais fini d'apprendre ou de vous améliorer, mais il devient plus facile de continuer avec la pratique
Andrew Rice est responsable de la sécurité de l'information (API) pour Vonage. Andrew discute de l'importance de créer une industrie inclusive et partage ses conseils pour attirer les meilleurs talents vers la cybersécurité.
Nous avons besoin d'une pensée différente, d'un réservoir de talents plus large, d'égalité, d'encourager les esprits les plus brillants et, devinez quoi, ce ne sont pas toujours des hommes
Laura Czajkowski est responsable des relations avec les développeurs pour Vonage. Laura explique comment elle dépasse sa zone de confort et choisit de se lancer des défis cette année.
Cette année sera sans aucun doute difficile. Cependant, je sais que j'ai des alliés, des collègues qui me soutiennent, et j'ai la chance de connaître des personnes extraordinaires qui m'inspirent au quotidien
Lauren Lee est une Responsable de la formation des développeurs pour Vonage. À l'occasion du deuxième anniversaire du podcast #WeBelongHere de Lauren podcast #WeBelongHerede Lauren, elle partage les principales leçons tirées de ces conversations et de la communauté des personnes qui changent de carrière et de celles qui diversifient l'industrie technologique.
En tant que diplômé d'un bootcamp et ayant changé de carrière, je me souviens d'avoir eu envie d'une communauté et de savoir que je n'étais pas seul dans mon voyage vers la technologie.
Aida Pourshirazi est ingénieur support pour Vonage. Aida explique comment son éducation l'a incitée à suivre la voie de l'ingénierie.
Mon message aux autres est que la vie est plus courte qu'on ne le pense, et qu'il faut donc faire ce que l'on aime et profiter du chemin pour atteindre ses objectifs.
Nahrin Jalal est un développeur éducateur pour Vonage. Nahrin partage la pratique qui a eu l'impact le plus important sur son avancement professionnel à ce jour : la défense de ses propres intérêts.
Il est temps de vous considérer comme le protagoniste de cette histoire et de la partager avec d'autres.
Clarisse Ng est une Responsable de la communauté APAC pour Vonage. Clarisse explique comment elle s'est retrouvée dans la technologie par pure coïncidence. Elle parle également de l'importance de prendre soin de soi tout en travaillant pour atteindre ses objectifs.
C'était une lutte constante pour faire avancer les choses, m'assurer que je restais créative, pertinente et que je donnais un sens à mon travail, tout en gardant le contrôle de tout ce qui se passait dans ma vie, y compris mon rôle de fille, de sœur, d'amie, etc.
Luke Oliff est un éducateur de développeurs pour Vonage. Luke partage le travail et le contenu de certaines personnes qui l'ont inspiré.
L'année dernière, j'ai écrit sur les choses que je préconise que nous puissions tous faire pour faire avancer l'égalité dans la technologie. Cette année, j'ai préféré donner la parole à ceux qui m'ont inspirée ou m'inspirent encore dans le domaine de la technologie.
Tatiana Xyda est responsable des relations avec les entreprises pour Vonage. Tatiana nous parle de son parcours dans la technologie, des difficultés qu'elle a dû surmonter en cours de route et d'un message important pour les autres.
J'ai le mérite de n'avoir jamais abandonné ce que je voulais et le chemin que j'ai emprunté pour y parvenir. J'ai appris à recevoir un "non" et à en tirer des leçons.
Pour lancer les célébrations de la Journée internationale de la femme 2021, nous avons organisé une table ronde avec certains de nos dirigeants Vonage le 2 mars 2021. Les intervenantes Amitha Pulijala, Danielle Vergara, Lauren Lee, Marina Serrano Montes et Nahrin Jalal ont donné un aperçu de leurs expériences, à la fois en tant que femmes et en tant que défenseurs des femmes dans le domaine de la technologie. À travers leurs récits, nous avons appris comment elles ont navigué dans l'industrie technologique et ce que leur expérience leur a appris. Regardez l'enregistrement sur YouTube!
Nous sommes fiers d'élever les voix et de mettre en lumière les problèmes auxquels les femmes et les personnes non binaires sont confrontées dans l'industrie du logiciel à l'occasion de la Journée internationale de la femme. Chez Vonage, nous continuerons à choisir de rechercher et de célébrer les réalisations des femmes afin de contribuer à la création d'un monde plus inclusif.
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Nahrin a été développeur éducateur pour Vonage. Elle est passionnée par la construction de communautés inclusives, la réponse aux besoins du monde réel avec des solutions logicielles pragmatiques, et la création d'un contenu technique accessible à tous les niveaux de compétence.