
Startup Spotlight Series: Conozcamos a Waape
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Los jóvenes de entre 15 y 24 años constituyen alrededor del 20% de la población del África subsahariana, lo que la convierte en el continente más joven del mundo (Unión Africana, 2019). Aunque esta tendencia constituye una enorme oportunidad para aumentar la productividad y la innovación, también supone un enorme riesgo si la educación, la formación y el empleo no están ampliamente disponibles en la región.
El riesgo se acentúa porque actualmente la inmensa mayoría de los jóvenes africanos trabajan de manera informal, y muchos están subempleados o permanecen en la pobreza a pesar de estar empleados, debido a los bajos salarios y a la falta de una red de seguridad social.
Waape, una empresa emergente con sede en Uganda, trata de resolver el problema del desempleo y el subempleo en África mediante el uso de tecnología punta. En este artículo, nos reunimos con Collins Mbulakyalo, uno de los fundadores y jefe de operaciones de Waape, para profundizar en cómo están haciendo que el mercado laboral africano sea más accesible y equitativo. ¡Que aproveche!
La puesta en marcha de un vistazo
Nombre de inicio: Waape
Industria: Talento, mercados, RRHH y personal
Ubicación: Kampala, Uganda
Fecha de fundación: Junio 2020
Numbers of employees: 21
API de Vonage utilizada: Verify, SMS
En una frase, ¿qué hace Waape?
Estamos construyendo el Mercado de Talento Digital de África para que la contratación de autónomos africanos infrarrepresentados sea más accesible para startups y pymes.
¿Cuál es el problema que está resolviendo? ¿Era éste el problema inicial o ha pivotado?
280 millones de jóvenes africanos están desempleados o subempleados y, al mismo tiempo, el 89% de las startups nunca superan el primer año. Este es el mismo problema que hemos estado resolviendo desde que empezamos, lo único que ha cambiado es el enfoque que hemos adoptado para resolverlo, de empezar inicialmente como una Agencia de Talentos a convertirnos en un Mercado.
¿Qué diferencia a Waape de sus competidores? ¿Existe una salsa secreta?
Nuestro producto se basa en la Diversidad, la Igualdad y la Inclusión, con un algoritmo de búsqueda de candidatos a ciegas, para garantizar que las oportunidades se seleccionan para todos de forma equitativa y son fácilmente accesibles. Pero, por encima de todo, utilizamos una gran cantidad de tecnología de vanguardia para construir nuestro producto con el objetivo de ayudar a las empresas a encontrar su pareja en menos de una hora de publicar un trabajo.
¿VC, Angel, Bootstrap u otro?
Bootstrap
¿Cuál es el mayor reto al que se ha enfrentado y cómo lo ha superado?
Al principio tuvimos que organizar cohortes de formación con el talento de nuestra plataforma y, como empezamos en plena pandemia, no pudimos organizar sesiones de formación físicas durante la mayor parte de nuestros primeros 4 meses. Más tarde descubrimos una plataforma que podíamos utilizar para impartir formación e incluso expedir certificaciones a distancia, y acabamos utilizándola.
¿Cuál es el mayor error que ha cometido Waape hasta ahora y qué ha aprendido de él?
Al principio, nuestro modelo de mercado se centraba en los autónomos, en lugar de equilibrar los esfuerzos tanto de los empleadores como de los autónomos, y al final nos encontramos con el problema del huevo y la gallina de los mercados. Aprendimos lo importante que es equilibrar intencionadamente ambos extremos cuando se trata de captar clientes y vender.
Puedes elegir a uno para que forme parte de tu consejo: Elon Musk, Jeff Bezos y Bill Gates. ¿A quién eliges y por qué?
Elon Musk, su variada cartera de empresas y sus métodos poco convencionales que le han hecho crecer son bastante interesantes. Por eso nos beneficiaríamos mucho de él, porque está construyendo empresas para el futuro y entiende lo que significa tocar fondo y levantarse, lo cual es muy inspirador.
¿Cómo has utilizado las API de Vonage?
Hemos estado usando las API de Vonage para verificar los números de teléfono de nuestros usuarios y enviar notificaciones SMS de productos a través de nuestra plataforma para cosas como nuevos trabajos, actualizaciones de estado de trabajos, finalización de pagos, entre otras cosas.
¿Qué progresos ha hecho desde su lanzamiento?
Actualmente contamos con un grupo de 500 usuarios, de los cuales 400 son autónomos y 100 empresarios, y desde entonces hemos ayudado a 70 empresas a encontrar el talento que necesitan para ampliar su negocio.
¿Qué es lo próximo para Waape? ¿Dónde quiere estar dentro de 3 años?
En los próximos 3 años, queremos haber creado 100.000 oportunidades de empleo y habernos expandido a ciudades como Lagos, Nairobi y Kigali. Queremos estar a la altura del término Mercado de Talento Digital de África.
Trabajemos juntos - Vonage para startups
En Vonage for Startups, ayudamos a las nuevas empresas a comprender mejor el poder de las API de comunicaciones y les permitimos utilizar mejor estas herramientas. Proporcionamos los recursos educativos necesarios y un entorno de apoyo para que la comunidad de startups se beneficie de las API de comunicaciones, sean cuales sean sus necesidades individuales.
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